11月6日，集團公司工會主席業(yè)務學習、培訓會議召開，集團公司黨委副書記孟俊生、兩級工會代主席及相關業(yè)務人員共同參加會議。此次會議圍繞多項工會業(yè)務及基層工會換屆開展深入學習與培訓。

會上，首先對《關于做好基層工會委員會換屆選舉工作的通知》以及《關于包頭市鋼興實業(yè)（集團）有限公司會員代表大會代表選舉工作的通知》進行了全面學習。通知明確了換屆選舉和代表選舉工作的各項要求與流程，對選舉的設置情況、日程安排、請示規(guī)范、候選人條件等重要內容進行了詳細說明，確保在后續(xù)工作中嚴格遵循相關規(guī)定，保障選舉工作的公正、公平、公開進行，選出真正能夠代表職工利益、積極履行職責的工會委員會和會員代表。

隨后，會議通報了《昆區(qū)總工會關于2025年兩節(jié)送溫暖困難職工摸底的通知》。兩節(jié)送溫暖活動是工會關心關愛困難職工的重要舉措，參會人員詳細了解了摸底工作的范圍、標準以及時間安排，紛紛表示將積極行動起來，深入基層一線，精準排查困難職工情況，為兩節(jié)期間送溫暖活動的順利開展做好充分準備，讓每一位困難職工都能切實感受到工會大家庭的溫暖。

今后，集團工會將繼續(xù)秉持服務職工的宗旨，進一步提升工會業(yè)務水平，強化工會組織建設，緊密圍繞集團公司中心工作，扎實推進各項任務，努力為職工辦實事、解難題，為集團公司生產經營和改革發(fā)展做出新的貢獻。